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职业装的设计与企业

发布时间:2017-1-20 20:17:54 来源:  浏览人数:

企业形象系统CI愈来愈 受到人们的重视,职业装 作为企业形象中重要识别因素,能够传 达出社团企业的种种信息,它如同 一张企业的名片,让来访 者从中感悟到企业的经济实力,管理水平,经营项目,企业文 化与精神面貌等等,直接影 响到企业的综合竞争力。导入CI设计的职业装,哪怕是 一件再简单的职业工装,都包含了种种信息,成了赋 予企业灵魂的形象信息载体。设计的 优劣是职业装品位和风格的关键,职业装 的设计是一系的工程,融艺术、实用、科学于一体,涉及到 方方面面的因素和制约。 企业标 准色大都以系列形式出现,成为某一色系,或组合 应用在企业形象的方方面面。职业装 色彩设计既可以用标准色作主色,辅以邻近色作辅色、点缀色,也可以 用标准色的邻近色作主色,用标准 色作辅色和点缀色。标准色既是一色系,就提供 了色彩设计上大范围选择可能性。 徽标图案、标准字体、企业理 念成为职业装设计CI特色的又一要点。职业装设计CI特色巧 妙地将企业标志融合在职业装的胸口、袋边、背后、帽徽、袖缝等 处是职业装设计的常用手法。表现方式有镶、印、绣、补、佩戴等,图案、字体的位置、大小、制作工 艺可根据具体情况作出调整。企业CI和各种 基本要素都可酌情设计在职业装及饰物配件上,这也是 职业服饰的显著特征之一。 导入CI设计的 职业装对于企事业单位、社团来说,职业装 从内至外形成一种凝聚力和形象力。全体员工身着规范、统一的 职业装进行各自的工作,忙而不乱,有条不紊,逐渐形 成了企业的向心力和凝聚力,职业装 以激励每位员工不负企业的标志,按照企业的理念、精神去努力工作。 设计职业装导入CI系统,应从其核心CI为导向,从整个 企业的经营策略、文化上 统领职业装的整体风格,让企业 的精神意识化作形象的职业装可视因素,如造型的形式美感、色彩的搭配对比、饰物配 件的时尚特征等等,并从中 充分体现和传达企业的经营理念,使企业 职工对企业产生共同一致的价值观和认同感。

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